stap 1
Telefonische screening
Over welke vaardigheden en kwaliteiten beschik je? En belangrijker nog: wat verwacht je van een job? Tijdens een telefonisch gesprek leren we elkaar beter kennen.
Gelieve een meer recente versie van je browser te installeren.
We zijn ervan overtuigd dat Merve als Project Consultant de perfecte kandidaat is voor een veelzijdige rol met diverse verantwoordelijkheden. Haar expertise in HR-gerelateerde taken, zoals aanwervingen, C4-documenten en tijdskrediet, is indrukwekkend en nauwkeurig. Ze heeft ook ervaring in het wijzigen van functietitels en het verwerken van educatief verlof. Daarnaast heeft ze ook een brede ervaring met Travel Management, administratie en vergaderingsvoorbereiding, waarbij ze altijd efficiënt en doelgericht te werk gaat. Met haar brede vaardigheden en proactieve aanpak is Merve een onschatbare aanwinst voor elk team.
Je sollicitatie in 7 stappen
stap 1
Over welke vaardigheden en kwaliteiten beschik je? En belangrijker nog: wat verwacht je van een job? Tijdens een telefonisch gesprek leren we elkaar beter kennen.
stap 2
We vragen je een aantal testen te maken. Zo krijgen wij een duidelijk beeld van jouw kennis en kunnen wij jou de juiste vacatures voorschotelen.
stap 3
Samen met een van onze consultants bespreek je wat jij zoekt in een job en overloop je jouw testresultaten.
stap 4
Op discrete manier winnen we professionele referenties in bij de door jou opgegeven contactpersonen.
stap 5
Vervolgens stellen we je verschillende vacatures voor. Iets voor jou? Dan begeleiden wij jouw vlotjes doorheen de sollicitatieprocedure van de klant.
stap 6
Hebben we een perfecte match voor jou gevonden? Dan ga je aan de slag.
stap 7
Nadat je van start bent gegaan, houden we regelmatig contact. Daarnaast staan wij jou bij met scherpe artikels, concrete opleidingen en heel wat tools zodat jij je voortdurend verder kan ontwikkelen.